大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于刚毕业大学生落户杭州条件的问题,于是小编就整理了4个相关介绍刚毕业大学生落户杭州条件的解答,让我们一起看看吧。
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申请条件:应届普通高等学校毕业生(全日制专科及以上学历),毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位(单位签合同、缴纳杭州当地社保),硕士以上学历毕业生可享受先落户后就业的政策。
学历要求:一般来说,想要通过人才引进方式落户杭州,申请人需要具有全日制本科及以上学历,或者具有中级及以上专业技术职称。
年龄要求:申请人需要年龄在55周岁以下,如果是高层次人才或者紧缺人才,年龄限制可能会更加宽松。
社保要求:申请人需要在杭州市区工作,并且连续缴纳社会保险一定年限以上,具体要求根据不同的人才层次和职业不同而有所差异。
住房要求:申请人需要具备杭州市区的合法固定住所,可以是自购房或者租赁住房。
其他要求:申请人需要符合杭州市***规定的其他相关条件,比如不能违反国家***生育政策等。
需要注意的是,杭州市人才引进的具体条件可能会根据不同的人才层次和职业有所差异,具体的申请流程和申请材料也可能会随之不同。如果想要了解具体的申请条件和流程,可以到杭州市******查询或者咨询相关的人才引进服务机构。
居住在杭州市各行政区域内持有《浙江省居住证》的非本市市区户籍人员可以申请积分落户。每年3月份申请,申请人居住证积分达到落户分值的,就能获得落户杭州资格。适用人群:
①、持有杭州市的《浙江省居住证》;
②、年满18周岁;无严重刑事犯罪记录或参加国家禁止的组织或活动;
③、在杭持有《居住证》与缴纳社保时间较长。
1、具有全日制本科学历;
2、年龄在45周岁以下;
3、在杭州工作并签订1年及以上劳动合同;
4、由工作单位正常缴纳1个月社保。
满足以上4个条件,可人才引进落户杭州,如果是毕业2年内,可先落户后就业,无需社保,直接落户杭州。
到此,以上就是小编对于刚毕业大学生落户杭州条件的问题就介绍到这了,希望介绍关于刚毕业大学生落户杭州条件的4点解答对大家有用。
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