毕业杭州找工作落户条件,毕业杭州找工作落户条件是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于毕业杭州找工作落户条件的问题，于是小编就整理了2个相关介绍毕业杭州找工作落户条件的解答，让我们一起看看吧。

1. 杭州的应届生人才落户政策是怎么样的？
2. 企业在杭州注册员工可以落户吗？

杭州的应届生人才落户政策是怎么样的？

应届毕业生落户杭州 申请条件： 应届普通高等学校毕业生（全日制专科及以上学历），毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位（单位签合同、缴纳杭州当地社保），硕士以上学历毕业生可享受先落户后就业的政策。

企业在杭州注册员工可以落户吗？

根据中国的户籍管理制度，一般情况下，杭州注册的员工可以在杭州申请户籍（即落户）。

在杭州，企业注册的员工可以通过以下途径之一来申请落户：

1. 就业落户：如果您在杭州有稳定的就业机会，且符合相关条件，可以通过就业落户的方式来申请户籍。通常需要提供雇主出具的工作证明、劳动合同等文件，并满足当地户籍管理部门规定的条件。

2. 技术移民落户：如果您在杭州从事技术工作，具备一定的专业技能和资质，可以通过技术移民落户的方式来申请户籍。这通常需要提供相关的技术资格证书、工作经验证明等。

请注意，具体的落户政策和要求可能会根据当地政策和规定而有所不同。建议您咨询杭州市公安局或当地户籍管理部门，了解详细的落户条件、申请材料和办理流程。他们将能够为您提供准确的信息和指导。

关于这个问题，根据杭州市***的规定，外地人在杭州注册公司后可以通过落户政策获得户籍，但需要满足一定条件，如在杭州注册的公司需要具有一定的实际经营活动和就业岗位，同时注册资本也需要达到一定的数额要求。具体的落户政策和要求可以咨询当地相关部门或律师进行了解

到此，以上就是小编对于毕业杭州找工作落户条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于毕业杭州找工作落户条件的2点解答对大家有用。